L'actualité de la formation

ActuRH Formation n°33



Applications de gestion | Bureautique | Communication | Efficacité professionnelle | Pédagogie – Recherche – Innovation | Langues | Métiers – Environnement Professionnel | Métiers du Livre et des Bibliothèques | Management | Préparation Concours | Informatique et TIC | Santé et Sécurité
 

Applications de gestion

AG01

AG01 : APOGEE - Inscriptions Pédagogiques

Objectifs :

Réaliser des inscriptions pédagogiques par un gestionnaire.

Dates :

02/12/2025 de 9h à 12h30

Lieu :

Campus Georges V -Salle S201 Informatique

Public visé :

Réservée au personnel UCA ayant des droits (identifiant APOGEE et activation compte). IMPORTANT // L'accès au VPN est nécessaire pour suivre cette formation.

Disponibilité :

2 places

Durée :

7h

Efficacité professionnelle

EP03

EP03: Conduite de réunion

Objectifs :

Préparer et faire préparer, par les futurs participants, une réunion de travail 
Introduire, piloter la réunion, créer une dynamique de groupe pour traiter efficacement les sujets 
Savoir gérer les différentes personnalités rencontrées 
Utiliser diverses méthodes d’animation 
Pratiquer des brises glaces adaptés en fonction de la réunion ou de l’atelier Identifier les points clés du processus créatif et des méthodes créatives 
Adopter une posture d’animateur facilitateur au service du groupe 
S’appuyer sur la collaboration et l’intelligence collective pour faire des réunions des temps interactifs et constructifs

Dates :

Du 08/12/2025 au 09/12/2025

Lieu :

Campus valrose - salle de formation batiment azur - Montebello - niveau 0

Public visé :

Toute personne conduisant des réunions  dans le cadre de ses fonctions.

Disponibilité :

3 places

Durée :

14h

Management

MGT02

MGT02 : Rédaction du rapport d'aptitude

Objectifs :

- Assimiler les composantes et les critères d’un dossier de promotion
- Savoir exposer l’essentiel des connaissances et compétences de l’agent 
- Faire valoir les capacités de l’agent à exercer des fonctions supérieures 
- Rédiger le rapport d’aptitude final

Dates :

du 07/11/2025  de 9h à 17h

Lieu :

Campus valrose - petit valrose - salle PV312 voiture

Public visé :

Personnel en situation d'encadrement - Cette formation fait partie des "Pour aller + loin" dans le cadre du parcours managérial pour les Directeurs/Directrices et Managers intermédiaires de UniCA

Disponibilité :

6 places

Durée :

7h

MGT10

MGT10 : Piloter et animer par objectifs

Objectifs :

• Maîtriser les principes fondamentaux du Management Par Objectifs (MPO) 
• Définir des objectifs SMART et les cascading en objectifs opérationnels
• Impliquer et responsabiliser son équipe dans la définition et la réalisation des objectifs
• Identifier et utiliser les outils de pilotage et de suivi adaptés 
• Évaluer les résultats et ajuster la stratégie si nécessaire 
• Renforcer la cohésion d'équipe et la motivation des collaborateurs

Dates :

21/11/2025 de 9h à 17h

Lieu :

Campus valrose - petit Valrose - salle Crisp 312 ( voiture)

Public visé :

Etre en situation en d'encadrement et/ou en charge de projets

Disponibilité :

1 place

Durée :

7h

MGT12

MGT12 : Formation RH interne Handicap et emploi à Université côte d'azur - Le rôle des managers

Objectifs :

Recruter, manager et maintenir en emploi un personnel BOE

- Sensibiliser les participants aux enjeux du handicap dans le monde du travail
- Informer sur les législations et obligations en matière de recrutement de personnes en situation de handicap
- Développer des compétences pour intégrer des pratiques inclusives dans le processus de recrutement
- Favoriser un environnement de travail capacitant, accessible et inclusif

Dates :

25/11/2025 de 13h30-17h

Lieu :

Campus valrose - Salle de formation - batiment Azur - étage 0

Public visé :

La formation permettra à toute personne en position de recruteur d’appréhender les modalités de recrutement avec des candidats BOE (bénéficiaires de l’obligation d’emploi), mener les entretiens en posant les questions adéquates (besoins spécifiques, aménagements, adéquation poste/santé) et présenter les grandes lignes de la politique handicap d’UniCA en lien avec son conventionnement avec le FIPHFP.

Disponibilité :

9 places

Durée :

3h30

Pédagogie – Recherche – Innovation

PRI02

PRI02 : Évaluer, stratégies et outils [Parcours Pôle Innovation Pédagogique]

Objectifs :

A la fin de l'atelier, les participants pourront :
- Se familiariser avec les différentes méthodes et stratégies d'évaluation ;
- Découvrir des usages d'outils numériques pour évaluer les étudiants en présentiel, en mode hybride ou à distance (y compris des outils Moodle) ;
- Concevoir une grille critériée d'évaluation.

Dates :

Formation asynchrone du 17 novembre au 28 novembre 2025. Séance en présentiel le 28/11/2025 de 10h à 12h salle CRIPS 312 Voiture.

Lieu :

Formation Asynchrone. La plateforme est ouverte pour  une durée de deux semaines. Ainsi, vous suivez la formation quand vous le souhaitez. Le lien de connexion sera envoyé par nos soins.

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

20 places

Durée :

6h

PRI03

PRI03 : Réaliser des contenus audiovisuels (niveau intermédiaire)  [Parcours Pôle Innovation Pédagogique]

Objectifs :

À la fin des deux séances de cette formation, les participant.e.s seront capables de : 
- concevoir leur propre décor ; 
- préparer leur script pédagogique ; 
- déterminer comment rendre leur vidéo impactante ; 
- tourner leur première capsule vidéo ;  
- en réaliser le montage avec Camtasia ;  
- découvrir des astuces et techniques de tournage.

Dates :

Formation asynchrone du 12/12/2025 et 19/12/2025

Lieu :

Formation Asynchrone. La plateforme est ouverte pour  une durée de deux semaines. Ainsi, vous suivez la formation quand vous le souhaitez. Le lien de connexion sera envoyé par nos soins.

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

20 places

Durée :

2h

PRI04

PRI04 : Créer une capsule vidéo avec Marsha BBB et Capcut (Niveau débutant)  [Parcours Pôle Innovation Pédagogique] Formation asynchrone

Objectifs :

Au terme de cet atelier, les participant.e.s seront en capacité de :    
-       s’enregistrer avec Marsha BBB 
-       avoir les bases du montage vidéo avec Openshot editor (couper, ajouter du texte, des transitions) 
-       déposer la vidéo sur UCA Pod 
-       intégrer la vidéo dans Moodle

Dates :

Formation asynchrone du 03/11/2025 au 14/11/2025

Lieu :

Formation Asynchrone. La plateforme est ouverte pour  une durée de deux semaines. Ainsi, vous suivez la formation quand vous le souhaitez. Le lien de connexion sera envoyé par nos soins.

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

20 places

Durée :

3h

PRI06

PRI06 : Moodle - Gérer les notes avec le carnet de notes [Parcours Pôle Innovation Pédagogique] Formation asynchrone

Objectifs :

À la fin de cet atelier, les participant.e.s seront en capacité de : 
- Construire un carnet de notes à partir des activités de leur cours sur Moodle ; 
- En paramétrer les fonctionnalités avancées (catégories de notes, calculs) selon leurs besoins.

Dates :

Formation asynchrone du 01/12/2025 au 12/12/2025

Lieu :

Formation Asynchrone. La plateforme est ouverte pour une durée de deux semaines à partir de la date d'inscription. Ainsi, vous suivez la formation quand vous le souhaitez.

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

20 places

Durée :

2h

PRI10

PRI10 :  Découverte des pédagogies actives [Parcours Pôle Innovation Pédagogique] Formation hybride

Objectifs :

A l'issue de cette formation, les participants seront en mesure de : 
• Citer et décrire différentes méthodes actives 
• Mener une réflexion sur les enjeux des pédagogies actives 
• Déployer une méthode active en fonction de leur contexte d'enseignement

Dates :

Formation hybride du 01/12/2025 au 12/12/2025 Séance en présentiel le 12/12/2025 matin

Lieu :

la séance en présentielle sera communiquée ultérieurement 

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

10 places

Durée :

6h

PRI12

PRI12 : L'approche par compétences (APC) : pourquoi? comment?  [Parcours Pôle Innovation Pédagogique] Formation asynchrone

Objectifs :

A l'issue de cette formation, les participants seront en mesure de : 
•    Identifier les différents termes liés à l’APC ;
•    Déterminer les enjeux ;
•    Repérer les étapes de mise en œuvre.

Dates :

Formation  Asynchrone du 03/11/2025 au 14/11/2025

Lieu :

A distance

Public visé :

Formation ouverte à tout personnel pratiquant des activités d’enseignement

Disponibilité :

20 places

Durée :

4h

PRI41

PRI41 : Statistiques : Analyses multivariées, classification (ACP, AFC, CAH, K-MEANS, AFD)

Objectifs :

La formation conviendra tout à fait à un public venant chercher du savoir statistique sur : 
Les concepts des différentes méthodes descriptives d'analyses factorielles multivariées et de classification Les contextes d’application de chaque méthode 
Les fondements mathématiques (méthodologiques) de ces analyses 
La mise en oeuvre et l’interprétation des résultats des différentes méthodes 
L’accent et 
L’orientation de cette formation porteront plutôt sur le coté descriptif de l’approche multivariée

Dates :

Du 9/12/2025 au 12/12/2025 

Lieu :

INRAe Sophia-Antipolis. Salle A012

Public visé :

Il est souhaitable que les participants aient des connaissances sur les outils statistiques de base : corrélation, écart-type, variance, intervalles de confiance, tests d'hypothèses.

.Disponibilité :

5 places

Durée :

28h

Préparation Concours

PC03

PC03 : Rédaction du rapport d'activité CAT.B et A ( session dédiée aux listes d'aptitudes et tableaux d'avancement)

Objectifs :

A l’issue du dispositif, les stagiaires seront capables de : 
• Appliquer une méthode et des outils pour analyser leur parcours 
• Analyser leur activité et identifier leurs compétences au regard de la fiche emploi type de référence (REFERENS) et du profil de poste. 
• Mettre en perspective et en valeur leur parcours et compétences requises selon BAP et emploi Type 
• Structurer leur rapport 
• Construire des organigrammes, en lien avec le rapport d’activité 
• Optimiser la lisibilité de leur rapport d’activité Il est recommandé de venir à la première session avec quelques éléments de travail. 
Merci d apporter CV et/ou fiche de poste, ébauche de rapport...

Dates :

27/11/2025 de 9h à 17h et une viso de 45 minutes le 09/12/2025

Lieu :

Campus Valrose - Petit château - salle Von Derweis

Public visé :

Session dédiée aux agents sollicitant une liste d'aptitude/tableau d'avancement. 

Disponibilité :

3 places

Durée :

7h

Santé et Sécurité

SS03

SS03 : Formation aux premiers secours en santé mentale

Objectifs :

-Les Premiers Secours en Santé Mentale, c’est quoi ? Une formation pour chaque citoyen afin de l’aider à mieux comprendre et identifier les problématiques de santé mentale. 
Repérer certains risques et surtout apporter une première aide avant une orientation vers un professionnel de santé adapté. 
- Former des secouristes en santé mentale capables de repérer et d’accompagner des étudiants en crise - Offrir des outils et des connaissances afin de mieux prendre en charge les personnes au niveau psychologique dans le contexte universitaire. 
- Mieux savoir comment réagir face à des étudiants en crise.
- Donner les clés et les informations aux personnels sur les structures et dispositifs pouvant accueillir les étudiants en détresse, notamment le Centre de Santé Universitaire, mais également des ressources théoriques accessible par tous.

Dates :

15/01/2026 et 20/01/2026 de 9h à 17h//

Lieu :

IUT Fabron - salle co-working de la bibliothèque au niveau 3 du bâtiment principal

Public visé :

Toute personne travaillant au contact des étudiants et désirant mieux comprendre les difficultés qu’ils peuvent rencontrer.

Disponibilité :

16 places 

Durée :

14h

SS07

SS07 : Ergonomie et sédentarité au poste de travail informatique

Objectifs :

Cette formation aide les participants à adopter des postures et gestes ergonomiques
adaptés à leur poste de travail (bureau ou télétravail) et à réduire les effets néfastes de la
sédentarité. Ils apprendront à prévenir les risques physiques et visuels, à limiter l’inactivité
prolongée et à améliorer leur confort, bien-être et vitalité au quotidien.

Dates :

13/11/2025 de 9h à 12h
20/11/2025 de 9h à 12h
27/11/2025 de 9h à 12h

Lieu :

Campus Valrose - Salle Le Saint - Batiment F - cellule Pro 1er étage

Public visé :

Toute personne travaillant dans un bureau en position assise ou en télétravail

Disponibilité :

10 places par session

Durée :

3h